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Social Recruitment

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All Develop Product Sales Quality

資深銷售工程師

1 people

上海

2024.01.11

Job responsibilities

1、負責(zé)華東MCU客戶推廣及跟進

2、挖掘更多市場機會，品牌客戶資源進入，增進項目DI-DW機會，擴大所屬市場區(qū)域銷售業(yè)績，完成公司制定銷售目標

3、及時整理及維護客戶重大項目推動情況，定期維護并提供計劃投入?yún)⒖紨?shù)據(jù)

4、進行代理渠道管理及維護，進行相應(yīng)提貨，庫存?zhèn)湄?，對相?yīng)市場及客戶項目制定策略，及擬定明晰任務(wù)目標，并促進完成

5、積極協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門資源，以最終完成銷售目標及提高客戶滿意度

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華東MCU銷售資深經(jīng)理

1 people

上海

2024.01.11

Job responsibilities

1、負責(zé)華東MCU客戶推廣及跟進；

2、挖掘更多市場機會，品牌客戶資源進入，增進項目DI-DW機會，擴大所屬市場區(qū)域銷售業(yè)績，完成公司制定銷售目標。

3、及時整理及維護客戶重大項目推動情況，定期維護并提供計劃投入?yún)⒖紨?shù)據(jù)

4、進行代理渠道管理及維護，進行相應(yīng)提貨，庫存?zhèn)湄?，對相?yīng)市場及客戶項目制定策略，及擬定明晰任務(wù)目標，并促進完成5、積極協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門資源，以最終完成銷售目標及提高客戶滿意度

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FAE主管

1 people

深圳

2024.01.11

Job responsibilities

1、帶領(lǐng)FAE團隊負責(zé)公司解決方案和產(chǎn)品的推廣和支持，配合BD銷售團隊完成公司產(chǎn)品的Design in和Design win并最終助力業(yè)績的達成

2、制訂FAE團隊工作流程規(guī)范及團隊內(nèi)部管理機制；有效銜接銷售端與技術(shù)端，解決一線產(chǎn)品技術(shù)推廣問題，培養(yǎng)團隊成員獨立解決問題的能力

3、管理FAE團隊，負責(zé)指導(dǎo)內(nèi)部項目技術(shù)規(guī)格、產(chǎn)品和技術(shù)方案文檔撰寫，定期對團隊成員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升團隊工作效率，對團隊成員進行評估、考核

4、協(xié)助市場銷售人員開發(fā)新市場、新客戶、新代理商等，并進行技術(shù)支持及方案準備，處理及反饋客戶端質(zhì)量投訴，配合相關(guān)部門進行有效處理

5、分析同業(yè)競爭對手及產(chǎn)品特質(zhì)，協(xié)助進行公司新產(chǎn)品定義及立項工作

6、客戶端應(yīng)用方案的收集與匯總，分析、完善、優(yōu)化本公司產(chǎn)品應(yīng)用方面的不足

7、定期進行代理商、客戶產(chǎn)品知識與應(yīng)用培訓(xùn)，參與各類展會、推廣會、發(fā)布會等

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MCU BD銷售

1 people

深圳

2024.01.11

Job responsibilities

1、客戶開拓：針對公司現(xiàn)有產(chǎn)品找到對應(yīng)新客戶并推進開展項目合作，完成DI指標

2、市場調(diào)研/推廣：配合代理商針對特定市場找到行業(yè)客戶并了解客戶需求，建立合作

3、新品定義:參與配合公司內(nèi)部新品規(guī)格制訂,根據(jù)客戶/市場需求提出/調(diào)研新品需求

4、客戶項目進度維護：對客戶保持良好關(guān)系，跟進維護項目進度，提供/協(xié)調(diào)資源支持客戶售前/售后需求，完成DW指標，同時了解客戶潛在需求并提交客戶需求分析報告

5、參與公司各部門溝通協(xié)調(diào)，協(xié)助其他部門提供客戶/市場數(shù)據(jù)信息，協(xié)調(diào)部分項目進度等

6、完成公司制定的銷售數(shù)據(jù)指標

7、客戶信息咨詢反饋/商務(wù)談判/客戶回款處理/貨款風(fēng)險控制

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Employee Style

2018 Annual Meeting

2023 Annual Meeting

A place with wind

2019 Annual Meeting

2023 Annual Meeting

Training Awards

2019 Annual Meeting

Training Review

New Year Run

2019 Annual Meeting

New Year Run

Christmas

Birthday party

Talent Development

New employee training

Company introduction, corporate culture, human resources, rules and regulations, workplace etiquette, professional competitiveness, effective communication

Skills training

Research and development, production and manufacturing, quality and reliability, engineering application statistics, safety and environmental protection